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Sobre: Sílvia Forés

Sílvia Forés es Directora de Recursos Humanos, conferenciante y escritora. Autora del libro de Plataforma Editorial: “Solo puede quedar uno. Diario de un proceso de selección”.

Entradas nuevas por Sílvia Forés

EL COMPROMISO YA NO ES LO QUE ERA


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EL COMPROMISO YA NO ES LO QUE ERA
La informalidad está rallando límites insospechados, en un grado nunca visto antes. Para afirmar esto no me baso en ningún estudio científico, sino en una percepción generalizada que he estado escuchando y observando a mi alrededor, especialmente desde que estalló la pandemia. Posiblemente la pandemia nos ha dejado muy defraudados, no nos esperábamos nunca algo…
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AÑO NUEVO, TRABAJO NUEVO ¿CAMBIAR POR CAMBIAR?


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AÑO NUEVO, TRABAJO NUEVO ¿CAMBIAR POR CAMBIAR?
Con el cambio de año, la lista de buenos propósitos sale a la luz. De pequeñas a grandes cosas, muchas personas tienen su propia lista de deseos preparada para 2022. Entre ellos, hay quien se plantea cambiar de trabajo con el nuevo año. Recibimos del exterior algunos mensajes que nos empujan a cambiar: “Mejor cambiar…
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EL SÍNDROME POSTVACACIONAL EN LA ERA DE LA COVID


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EL SÍNDROME POSTVACACIONAL EN LA ERA DE LA COVID
Cuando llega el final de agosto, empieza a hablarse del síndrome posvacacional, un concepto clásico que sale a la luz cada año, acompañado de múltiples mensajes, tales como preparar la vuelta al cole y el retorno a la rutina. Reincorporarse al trabajo no es lo mismo que regresar a la escuela tras casi tres meses…
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EL EMPLEADO ES EL REY: ESCUCHAR A LAS PERSONAS PARA TRANSFORMAR LAS ORGANIZACIONES


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EL EMPLEADO ES EL REY: ESCUCHAR A LAS PERSONAS PARA TRANSFORMAR LAS ORGANIZACIONES
Muchas personas me han preguntado: ¿“El empleado es el rey”? ¿No es este un título un poco atrevido para tu nuevo libro? ¿Qué significa? ¿Debemos sucumbir los empresarios a todos los deseos de los empleados? ¿Es este el mundo del revés? El empleado es el rey narra la historia de la transformación cultural de una…
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